中共霍林郭勒市委员会党校2019年上半年

工作完成情况及下半年工作计划

上半年，在市委、市政府的坚强领导和大力支持下，我校以党的十九大精神为指引，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察内蒙古重要指示精神，在党的建设、教育培训、科研工作等方面做了大量工作，取得了较好的成绩。现就上半年工作完成情况及下半年工作计划汇报如下：

一、上半年工作完成情况

（一）强政治筑根基，从严落实管党治党责任

一是把党的政治建设摆在首位。领导班子带头做到“两个维护”，树牢“四个意识”，增强“四个自信”。高质量召开民主生活会、组织生活会。加强教育警示，引导全校教职员工始终做政治上的明白人、老实人。把干部谈心谈话融入日常，开展经常性谈心谈话24人次。二是深化思想教育。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，上半年开展集体学习16次。严格落实意识形态工作责任制，修订完善《市委党校意识形态阵地建设制度》，召开上半年意识形态工作专题分析研判会1次。完善“霍林郭勒党旗领航”公众号功能， 筑牢网上思想舆论阵地。三是强化组织建设。继续以“1471”党建工作总体思路为指导，实施红色筑基工程，严格执行“三会一课”等制度，上半年召开支委会6次、党员大会2次。打造特色党建，积极开展“模范机关”创建活动。创新开展主题党日活动4次，开展“书韵党校厚学养德”线上读书会活动36期，线下读书分享会2次，与中国电信霍林河分公司党支部开展“党建翼联”共建活动。四是持之以恒强化正风肃纪。深入推进反腐败斗争，分级排查廉政风险隐患。上半年召开警示教育大会1次、党员领导干部讲廉政党课1次、党风廉政建设学习会1次、党风廉政建设和防腐败工作会暨集体谈心谈话1次、参观反腐倡廉警示教育基地1次。持续整治“四风”问题，选报清风楷模1人。五是高质量完成巡察整改工作。及时组织召开巡察整改动员会、汇报会、反馈会、专题工作部署会、巡察整改专题民主生活会、调度会，研究制定整改方案，建立整改台账，逐条销号，现已将巡察反馈的7方面13个问题全部整改完毕。

（二）狠抓主业主课，发挥干部教育“主阵地”作用

一是深化“用学术讲政治”教学改革。严肃讲坛论坛纪律，强化意识形态阵地纪律，实施教师试讲评课制度、教学质量评估制度、坚持讲稿审核制度、教师外出宣讲审批制度。二是创新教学管理新模式。坚持教与学的双向互动，综合运用讲授式、案例式、答疑式和学员论坛、现场教学、情景模拟、结构化研讨、党性分析和室外破冰等教学方法，实现理论与实践的有机统一和学用结合、以用促学、学以致用的培训效果。三是圆满完成上半年教学计划。开展主体班次8次，培训1143余人次；深入企事业单位、街道社区开展理论宣讲8次，受众人数达434余人次。新增课题10讲，其中习近平新时代中国特色社会主义思想系列7讲，马列经典原著1讲，党性教育2讲。四是深入抓好教师队伍建设。选派骨干教师参加上级党校专题培训3人次。引入竞争激励机制，开展精品课评选，调动教师钻研业务的积极性。

（三）深入基层调研，打牢“科研兴校”之基

    鼓励教师参加对外学术研究交流活动和上级党校、行政学院系统组织开展的理论研究或者征文活动。制定完善了《科研工作制度》和《调研文章审核制度》，聚焦市委政府重大决策部署、社会热点难点问题开展大调研工作。上半年开展自主调研20余次，撰写理论文章14篇，科研工作结项2项立项2项。同时，注重成果转化，将课题成果与课堂教学内容有机结合，起到为学员答疑解惑的效果。

二、存在的问题

（一）高层次教师人才缺乏。近两年对党员领导干部的教育培训力度不断加大，习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、意识形态、生态文明思想、民族理论等20余项重要思想、政治理论、讲话精神等都要求纳入党校主体班次，现有教师明显不足，一人备多领域课程，导致课程设置不够精细、研究不够透彻，影响课程质量，打造各专业领域“名师工程”比较困难。

（二）党建与业务融合深度不够。目前党校的业务与党建融合工作还停留在党员讲党课，或者简单的把业务工作纳入到党建工作中。以党建促发展的思路不多，解放思想的程度相对保守，如何使党建更好的引领和促进业务工作，实现双促双提升还不得其法。

（三）校园基础设施需要完善。随着教育培训整体需求提升，我校现有校园基础设施大部分陈旧老化、功能划分不够合理，缺少停车场和学员室外活动场地，党校的主渠道、主阵地作用难以充分发挥。

三、下半年工作计划

（一）坚持严以治校、严以治教、严以治学

把习近平新时代中国特色社会主义思想作为办学治校的根本遵循，坚持社会主义办学方向，巩固马克思主义在高校意识形态的主导地位。严肃党校讲坛论坛纪律，强化党校意识形态阵地纪律，执行意识形态“十严禁”工作纪律。把严格落实中央八项规定精神与遵循学校的办学规律结合起来，建立健全各项管理制度，加强校风学风建设，对学员严格要求、严格教育、严格管理，引导学员严格遵守学习培训和廉洁自律各项规定。

（二）继续狠抓主业主课

把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为干部教育培训的中心内容，突出党的政治建设和意识形态教育，切实在学懂、学通、做实上下功夫。与时俱进跟进上级决策部署开展干部教育培训工作，保证党中央的决策部署及时进教学培训专题、进课堂、进学员头脑。进一步推进党性教育创新，结合庆祝建党98周年和建国70周年，依托党建长廊、廉政文化走廊和现场教学党性课堂，采用生动活泼的教学手法，扎实有效提高党性教育的培训效果。

（三）让调研更深入，让科研保质量

坚持“用学术讲政治”，将科研工作重点放在及时跟进中央重大决策部署上。围绕市委、市政府中心工作和我市高端转型绿色发展战略部署，继续组织教师深入基层广泛开展调查研究，充分把握市情民情，及时向市委反映重要思想理论动态、提出有价值的对策建议，切实推出更多精品科研项目。积极推进咨政成果的转化应用，加大在宣传、教学等方面的应用。全年理论文章发表数量、质量与2018年相比有大提升。

（四）扎实推进党建工作标准化建设

深刻认识党建工作服务教育培训中心工作的重要作用，坚持围绕党校发展抓党建，抓好党建促发展，把党建工作成效体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、相互促进的局面。结合“模范机关”创建活动，积极对标查找整改各项问题，提高党建工作水平，打造党校特色党建，建设一流红色学府，为推动我市各项事业发展贡献力量。

                                                                                                                                                                  2019年6月27日