霍林郭勒市达来胡硕苏木机关党支部

2021年党支部书记抓党建述职报告

一、履职情况

（一）强化理论学习，把握政治方向

制定好机关党支部学习计划，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员学习的第一议题，认真贯彻学习习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神和十九届六中全会精神，积极开展党史学习教育和“我为群众办实事”活动，集中学习习近平总书记《在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话》并开展交流讨论，持续推进铸牢中华民族共同体意识学习教育。围绕苏木党委“1+7+N”立体式学习圈，通过集中学习、讲党课、夜校、晨读、自学等方式开展集中学习40余次，上党课1次，开展党史专题读书班2期，在“学懂、弄通、做实”上下功夫，不断提升干部理论武装，深化学习教育成果，把握正确的政治方向，运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作。

（二）抓实组织建设，提升党建水平

一是优化党支部设置。今年8月，机关党支部补选书记1名，副书记1名，委员1名，选优配强支部成员，并对支部委员会成员分工进行了调整，将党建目标任务及具体业务工作分解落实到每位支部委员头上，做到机关支部与业务工作深度融合。二是严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话和主题党日等制度，不断强化党性锻炼，交流体会、盘点收获、查找差距、解决问题，认真开展批评和自我批评，针对查摆和评议出的问题，列出整改清单，明确整改事项、整改措施和整改时限，组织生活会质量切实提高，真正起到了刀刃向内、刮骨疗毒的作用。三是强化党员队伍建设。制定了党员学习计划，开展多种形式党员教育活动，严把发展党员“入口关”，年内发展党员5名，培养积极分子15名，按期转正2名。并全面完成党费收缴工作。大力推行“分类积分排位+民主评议+处置不合格党员”“三位一体”党员管理模式，不断提高党员素质，增强党员党性意识。四是深入开展“我为群众办实事”活动。建立“我为群众办实事”工作清单，为群众解决实际困难在思想上、行动上用心与结亲户交流谈心，拉近了与群众的距离。

（三）开展专项行动，规范基层工作

一是开展基层党建工作规范化排查整改“百日攻坚”专项行动。紧紧围绕“抓党建、夯基础、促发展”的工作思路，切实履行党支部书记第一责任人职责，围绕“百日攻坚”专项排查的6个方面，认真开展自查工作，对基层党建工作开展全面排查，共排查出4个方面8个问题，并建立了问题整改台账，并逐一进行了整改，目前已全部整改完成。二是开展“以案促改”专项行动。根据苏木党委对以案促改工作的部署，机关党支部集中开展警示教育大会3次，选取18个苏木典型案例制作了典型案例选编小册子，以“身边案”教育“身边人”；结合工作实际、对照典型案例，开展2轮问题排查工作，开展个人问题排查100余人次。

（四）突出党建引领，筑牢疫情防线

一是认真贯彻落实市委、苏木党委疫情防控工作指示精神，把疫情防控作为当前头等大事，成立党员志愿服务队1支，党员先锋队1支，党员示范岗1个，充分发挥了党员的先锋模范作用。二是坚持预防为主，压实“四方责任”。严格落实“外防输入、内防反弹”措施，加强重点场所、重点人群等重点环节防控，坚持卫生治理。做好清洁消杀工作，苏木每天早中晚进行楼内走廊、卫生间、会议室全面消杀并做好防护用品使用后的消毒销毁工作。加强外来人员管控，苏木机关实行隐情防控24小时值班制度，做好外来人员的扫码、测温、信息登记工作，发现异常情况及时核实和报告。三是宣传防控措施。利用微信公众号、微信七级群等方式，加强信息通报和防疫知识宣传，引导广大干部职工做好自身防护，倡导文明新风，降低疫情传播风险。

(五)落实主体责任，全面履职尽责

一是认真履行党建工作第一责任人职责，通过召开支委会，研究部署党建工作，细化责任分解，严格责任履行。二是建立党支部书记抓党建工作责任清单，认真对照市委党建督导组指出问题，建立台帐，制定整改措施。三是认真落实“1241”工作机制，健全制度，规范程序，强化措施，党支部工作进一步规范化、科学化、制度化，党支部的核心作用得到进一步发挥。

(六)深化从严治党，推进廉政建设

一是忠诚履职，全面贯彻落实从严治党、依法执政，以清正、廉明、高效为目标，切实加强领导、精心组织，扎实推进党风廉政建设，认真制定全面从严治党主体责任清单和党风廉政建设责任清单，推动全面从严治党向纵深发展。二是加强组织领导，形成齐抓共管工作格局。召开专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作会议2次，根据《达来胡硕苏木2021年度党风廉政建设工作计划》，认真抓好党风廉政建设落实。同时与苏木党委签订《达来胡硕苏木2021年村级党风廉政目标责任书》，配备了1名纪检委员，形成了党风廉政建设上下一盘棋的工作格局。三是注重学习宣传，打造风清气正廉政环境。坚持每月一次集中学习制度，充分利用苏木党员活动室，通过集中学习、领导干部讲党课、微信工作群等形式，开展各类学习活动，不断加强党风廉政建设宣传教育。

二、存在的问题

一是责任贯彻缺乏力度。作为抓党建工作的“第一责任人”，从严治党各项要求没有完全落实到位，对抓基层党建工作重视程度还不够，没有做到常抓不懈、一抓到底，在一定程度上影响了党建责任制的全面落地落实。

二是教育管理硬度偏软。对党员干部队伍中存在的宗旨意识淡化、党性意识不强、群众观念淡薄、不敢担当等不良风气纠正不够严，对个别党员干部不作为、慢作为等问题多数只停留在口头批评教育，问责不太到位。

三是统筹兼顾流于表面。忽视了基层党建工作的引领性， 没有很好地处理抓基层党建工作与抓其他重点工作的关系，没有做到两结合、两不误，过多的将精力集中在了抓具体事务上，导致党支部部署的个别党建任务在落实见效、一抓到底上仍有差距。

三、下一步工作

一是抓责任落实。牢固树立“抓好党建是本职”意识， 细化责任清单，坚持以身作则，率先垂范，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，抓好班子、带好队伍。持定期研究推动党建工作，做到重点突出、量化透明、责任到人。

二是抓党员引领。锻造坚强党员队伍，严格规范党内政治生活，认真落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会、主题党日等制度，深入实施党员积分量化管理机制，推增强党员队伍的执行力和战斗力。不断深化“党员先锋”行动，高标准培育多个特色鲜明、亮点突出的党建精品，以点带面引领机关党建水平整体再上新台阶。

三是抓基础建设。坚持长效激励机制，不断增强党员干部抓党建动力，不断提高党务工作者队伍素质。争取党组织活动经费支持力度，配套更新机关活动阵地设备，确保党组织阵地功能完善、活动开展经常、党员活力增强。