党支部书记抓党建述职报告

交投公司党支部书记  谢洪涛

（2021年11月26日）

按照市委组织部《霍林郭勒市2021年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作方案的通知》要求，现将市交投公司2021年度抓党建工作开展情况述职如下：

一、2021年工作总结

我公司党支部成立于2017年3月13日，现有员工12人，党员6名，预备党员1名。

（一）坚持强化党史教育，不断提高政治站位。一是以党章党规为基本要求，结合党史学习教育每日一学，强化每周三自学和周五集中学习，重点学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上和庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话精神、《论中国共产党历史》《关于建国以来党的若干历史问题》《中国共产党简史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等书籍，截至目前，共组织学习59次，党史知识测试13次。二是在牢牢掌握政治理论和政策法规的基础上，不断丰富学习内容和形式，组织党员观看《中共党史公开课》《榜样5》《七一勋章颁授仪式》《长津湖》等相关节目，参观博物馆 “党史学习教育馆”、军马场“红色教育馆”、南露天“生态复垦VR馆”、通过实地实物、鲜活讲解、互动体验等开展现场教学，让广大党员认识党的光辉发展历程和我市砥砺奋进创业史。

（二）落实各项党建重点任务，提升党建工作水平。一是在疫情防控中充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，认真贯彻市委市政府有关疫情防控决策部署，主动担当，党员冲在一线建立志愿服务队，设立驾驶员党员先锋岗，在小剧场监测点为市民进行核酸检测工作，对公司、公交场站及公交车进行全面消杀，时刻掌握员工出行情况、与重点疫区人员接触情况及共同生活成员健康等情况。二是努力完成2021年各项目标任务。召开“百日攻坚专项行动”“最强党支部”“五化协同”“国企党建四强四优”“以案促改警示教育”部署会议和推进会议，根据公司实际情况制定方案，明确各阶段性目标，定期自查与整改，进一步完善公司党建制度，提升党建工作质量。三是建立健全党建工作机制。规范完善了《党员管理分类积分制度》《党支部个人重大事项报告制度》《党支部思想政治工作制度》《党员干部教育培训制度》等8项制度。四是严格执行党的组织生活制度。严格执行党的组织生活制度，认真落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等基本制度，建立健全党内激励关怀帮扶机制，截至目前，共召开党员大会、支委会24次，党员领导干部讲党课4次，学习研讨会4次。

（三）深化党员教育管理，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。一是强化队伍建设，2021年6月末进行委员补选，选优配强支委会成员，截至目前，共召开支委会前置会议10次，确保党组织在决策层、监督层、执行层都能有效发挥作用。二是利用党员基本信息管理系统，建立党员党籍档案，规范党员组织关系转接，截至目前，发展党员1名，转出党员1名。三是实施“三位一体”党员管理模式，推动党员管理工作制度化、规范化、科学化，进一步提升党支部组织力。四是认真开展“学党史、跟党走”和庆“七一”主题党日活动，积极参与“在职党员进社区”和疫情防控，“十一期间”参加党员无偿献血和烈士公祭活动，向市民宣传《中华人民共和国宪法》，参与文明创建、环境卫生治理、公益服务，进社区捡垃圾、清理小广告、发放公交文明乘车宣传单等，截至目前，开展主题党日活动11次。参与文明创建、环境卫生治理、公益服务等志愿者活动8次。五是党员开展“亮身份”活动，推行党员佩戴党徽上岗，在党员所在的办公桌摆放“党员亮身份，服务作表率”铭牌，每周五召开党员群众座谈会，掌握群众思想和工作情况。公司将党建工作与生产经营、企业文化、党员队伍建设、社会责任等深度融合，达到相互学习，增进交流，帮扶共建，共同提高的目的。

（四）坚持改进工作作风，不断加强从严治党。一是召开党风廉政建设部署会议，建立党风廉政建设班子成员责任清单和负面清单，切实担负起党风廉政建设的主体责任。二是认真落实“党政同责，一岗双责”，班子成员层层签订《党风廉政建设责任书》和《廉政风险防范承诺书》，建立政治生态档案，完善工作内容，严明政治纪律和政治规矩。二是组织全体职工学习习近平总书记在中国共产党第十九届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的重要讲话、中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，观看警示教育片《倒查20年！内蒙古涉煤贪污腐败官员忏悔录》《严正家风》《城乡建设集团腐败案警示录》《褪色》，做到警钟长鸣，强而有力的推进党风廉政建设和反腐败工作。三是召开以案促改全面修复净化政治生态专项行动部署会议，明确各项任务完成时限及标准，截止目前，开展警示教育大会2次，专题党课和研讨会1次。

（五）持续巩固思想建设，不断稳定工作大局。一是召开意识形态部署和分析研判会议，统筹协调公司和子公司意识形态工作要求，指导和督促公交系统意识形态工作，加强对党员领导干部意识形态工作的教育培训。二是设立了监督举报电话和意见箱，积极配合网信办落实上级部署的舆情工作，并在主流媒体网站做到主动发声，截止目前，共发表评论文章11条，信息报道9篇。三是增进民族团结，开展民族政策宣传活动，学习贯彻《内蒙古自治区促进民族团结进步条例》《宗教事务条例》《中华人民共和国民族区域自治法》、习近平总书记内蒙古考察时和在全国民族团结进步表彰大会上的重要讲话精神。开展“中华民族一家亲 同心共筑中国梦”主题党日活动，讲授铸牢中华民族共同体意识党课，全体党员围绕铸牢中华民族共同体意识进行交流研讨。

（六）2020年度相关工作情况。公司党支部把督导检查作为公司整改整提升的重要抓手，狠抓整改落实，不断提高党建工作质量。一是对于2020年度党支部书记述职评议考核中存在的积极主动性不强，抓督促落实少，下基层了解群众情况不全面,解决实际问题不及时等问题，公司党支部成立工作领导小组，对存在的问题进行深入剖析，分析原因，制定整改措施，列出整改时限，责任领导，把问题整改责任到人，已全部整改完成。二是召开党员大会对上年度加强和改进民族工作专题组织生活会和民族生活会整改措施的整改落实情况进行汇报，公司党支部及党员领导干部均已完成整改。

二、存在的问题

（一）党建工作方法上缺乏创新。党建基础工作仍不够扎实，部分党建工作制度落实还不够严格，党建与业务融合度不够，党建品牌创建载体单一，特色不够突出。

（二）党建活动形式不够丰富。党支部在组织活动时，缺乏创新，组织生活形式还停留在“听报、念文件”层面，存在着程序化、形式化、内容枯燥、缺乏活力，方式方法单一，党员参与积极性不高，吸引力不够，甚至有的不愿参加。

(三)党员作用发挥有待加强。个别党员宗旨意识不够强，把自己等同于普通群众，缺乏服务群众的主动性。在工作中表现为不认真、不钻研、讲条件，忽视党性修养，不提高工作能力，先锋模范作用不明显。

三、下一步工作计划

市交投公司将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真落实十九届六中全会总要求，以党的政治建设为统领，以党支部标准化建设为主要抓手，严格落实各项制度，创新组织生活方式，增强党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

（一）全面加强政治建设。持续推进党史学习教育，坚定自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把“两个坚决维护”作为首要任务扛牢做实，把认真贯彻执行党章作为重要内容融入日常，坚持把党的政治建设摆在首位，不断强化“四个意识，严肃党内政治生活，落实各项组织生活会制度，充分运用党建工作新成果推动工作、指导实践。

（二）全面提升服务水平。以公司党建工作为总抓手，有效地形成党建带工建、党建带团建、党建带妇建，统筹做好子公司的妇建、工建、团建工作。建立健全党内关怀帮扶措施，多与党员沟通交流，做好政治思想工作，广泛开展助老、助残、助学、助孤、助困、助矫“六助”党员志愿服务活动和关心关爱困难职工和先进模范人物活动，增强党员的疑聚力和向心力。

（三）全面压实责任担当。全面加强纪律建设，营造风清气正的政治氛围，强化日常监督，驰而不息纠正“四风”。加强“三务”公开提档升级，坚决杜绝不公开、慢公开、假公开及公开不到位问题发生。参观“警示教育基地”、观看“廉政警示教育片”等廉政文化创建活动。

（四）强化支部自身建设。做好新党员的培养和发展工作，为党组织发展注入新鲜血液，增强党的战斗力，坚持高标准、严要求，严格按照党员发展标准和要求，做到成熟一个发展一个，有计划、有目的地培养积极上进的入党积极分子。