中共霍林郭勒市委员会机构编制委员会办公室
霍林郭勒市委编办党内法规执行责任制落实情况自查报告
上传时间:2022-03-07 09:19     访问人数:56    

 

霍林郭勒市委编办党内法规执行责任制

落实情况自查报告

 

按照贯彻落实《中国共产党党内法规执行责任制规定(试行)》,及《霍林郭勒市直属部门党内法规执行责任清单》通知要求,结合工作实际,自查汇报如下。

一、责任清单落实情况

(一)共同责任方面

1.将《党章》列入集体学习内容,通过“三会一课”、主题党日、警示教育案例剖析、党史学习引导党支部和党员干部严格按党章办事。

2.将《关于党内政治生活的若干准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》列入集体学习内容,并严格要求党员干部贯彻执行。

3.在抓好本部门职能配置、内设机构和人员编制规定方面,严格按照部门“三定”要求落实。截止目前,学习部门相关党内法规及制度29项。分别为:市委编办“三重一大”事项决策制度实施意见;市委编办大额资金管理制度;市委编办民主集中制制度;市委编办民主评议党员制度;市委编办处置不合格党员制度;市委编办股级干部选拔任用管理办法;市委编办“三会一课”制度;市委编办“一把手”末位表态制度;市委编办党员干部谈心谈话制度;市委编办领导干部“一岗双责”制度;市委编办领导干部个人重大事项报告制度;市委编办党员学习日制度;市委编办领导干部述职述廉制度;市委编办民主生活会制度;市委编办组织生活会制度;市委编办党员党性定期分析制度;市委编办“五个一”学习机制;市委编办“周三无会日”制度;市委编办调研工作制度;市委编办党务政务公开制度;市委编办学习制度;市委编办日常考核及病事假管理制度;市委编办警示诫勉制度;市委编办机关干部日常管理制度;市委编办厉行节约反对浪费制度;市委编办“党员三日”制度;主题党日制度;市委编办“一把手”五个不直接分管制度;市委编办公务用车管理制度。

(二)牵头责任方面

1.认真学习并落实《中国共产党机构编制工作条例》(试行),在严格按照上级党委编办系统学习要求基础上,组织全体干部职工认真学习条例内容,并将《条例》列入我市党校培训班培训内容,向全市党员干部学习宣传。

2.高质量学习贯彻《内蒙古自治区事业单位机构编制管理办法》,确保干部职工学深学透、入脑入心。

(三)具体责任方面

编办共涉及落实具体47项,(具体我就不说了),目前贯彻落实率为100%,已通过集体及个人自学方式全部完成学习。

二、存在问题

通过自查,主要体现在党员对党内法规内容运用效率低,就自治区党委印发的《机构编制工作法规制度选编》来看,涉及本部门法规条例就有14项,规范性文件81个,标准意见8个,加之其他领域法规条例体系较宽、内容较多,需要一个长期的过程学习。

三、下一步工作计划

一是做好党内法规执行责任清单落实;二是继续认真贯彻执行并学深学透部门领域相关法规条例;三是全力做好中国共产党机构编制工作条例政策解读、中国共产党机构编制工作条例、霍林郭勒市编委会工作规则、霍林郭勒市编委会办公室工作细则、机构编制实名制管理运行标准(试行)、事业单位法人年度报告公示办法(试行)、机构编制“12310”举报受理工作规定、事业单位登记管理暂行条例实施细则学习宣传工作;四是对市委法规科反馈的意见及时整改,确保党内法规工作落实取得实效。

 

2021年12月16日