霍林郭勒市人民法院党支部

2018年党建工作计划

2018年是全市政法系统开展“纪律作风建设年”和我院开展“案件质量年”的关键之年，霍林郭勒市人民法院将在新一届领导班子的带领下，以党的十九大精神为主线，围绕“抓党建带队建促审判”的思路，以政治建设为统领，以提升组织力为重点，以落实党建责任制为总抓手，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持以“做合格党员、建过硬支部”为切入点，充分发挥霍市法院党组的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用，全面提高党员队伍建设水平，不断增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力，推进党建工作与司法实践的共同发展，为建设和谐稳定的霍林郭勒提供强有力的司法保障，现就我院2018年党建工作安排如下：

一、深化理论教育，加强党员干警思想政治建设

1、加强政治理论学习。认真开展党的十九大精神学习宣传活动，引导党员干警深刻领会中央一系列重大战略思想的基本内涵，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，重点领会党章新修订内容。正面引领党员干警将精神学深悟透，使讲话精神真正体现到思想和行动之中，全面提升党员干警的理论水平和工作能力。

2、“两学一做”常态化制度化。继续在全体党员中推进“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育。认真做好“不忘初心、牢记使命”主题教育组织准备，开展多形式、分层次、全覆盖的全员培训，着力解决信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不足等突出问题。发挥党支部的主体作用，以党支部为基本单位，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，以落实党员教育管理制度为基本依托，坚持问题导向，带着问题学，针对问题改，推动党的作风不断好转。

3、抓好业务理论学习。为实现“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标，更好更快的推进审判执行工作开展，要持续加强业务理论的学习，以分管院长、庭长和业务骨干讲授法律业务培训为抓手，进一步教育引导干警始终保持政治清醒和政治定力，确保法院各项工作依法有序开展。

4、推行“五个一”活动。即党员干警“日学一小时，周记一千字，月读一本书，季写一篇文，年积一套册”活动，促进党员干警综合素质提升，进一步发挥领导干部的示范引领作用。

二、建强基本队伍，扎实推进党的组织建设

1、强化领导班子建设。认真贯彻《党委会的工作方法》和《党组议事规则》，坚持民主集中制原则和“一岗双责”，全面落实意识形态领域工作责任制，不断完善和规范党组中心组学习制度，使党组领导班子真正成为带领全院干警加强思想政治建设的带头人，从严党内政治生活的领路人，恪守政治纪律的表率人，操守政治规矩的先行人。

2、强化党支部自身建设。加强以党支部为核心的党员队伍建设，提高队伍凝聚力、战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。选优配强党务工作人员，将党性强、作风正、热爱党务工作的党员干警充实到党支部班子中来，增强队伍活力。建立支部和班子成员的问题整改清单，落实好党支部书记抓党建双向述职评议考核制度，完善党建工作考核评价机制。

3、强化党小组和法官队伍建设。按照“党小组建在法庭”的精神，我院设置8个党小组，党小组实行组长负责制，适时组织党员和干警开展法官进社区、进企业、进学校的“三进”活动、“居民大讲堂”活动和以开展大学习、大调研、大讨论、大落实为主要的“四大行动”等载体活动。结合法院审判执行工作特点，有计划地开展庭审竞赛、庭审观摩、庭审考核、庭审点评和书记员技能评比、调解艺术评比、法警业务技能评比的“四庭三比”岗位大练兵活动，形成党支部为牵头、党员干警为骨干、全院干警参与的党建工作和审判业务有机融合的工作体系，党的基层组织真正成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒，确保人民法院各项工作始终把握正确的政治方向。年内，结合推进法院内设机构改革工作，进一步健全完善党建工作制度机制，使其功能更加科学化。

4、强化阵地建设。党员活动室要有制度牌，有图书、有党报党刊、有办公及会议桌椅、有档案资料柜及党建资料、有电视机、有公示栏、有国旗、有党旗，按标准做好阵地建设，建好党员活动室。积极推行党员群众教育培训讲习所工作，着力把讲习所打造成为学习宣传党的十九大精神的平台、党组织发挥作用的阵地、联系服务群众的桥梁纽带，年底前建立党员群众教育培训讲习所。

5、提升党务工作者能力。重视党务干部培训，改进培训方式，提高党务工作者履职能力，为增强党的建设提供组织保障。设立党建工作办公室，配备专职党务工作者。加强对党务干部的教育培训和实践锻炼，采取业务辅导、专题培训、座谈交流、考察学习等措施，全面提升能力素质，努力建设一支政治坚定、素质优良、精干高效的党务工作者队伍。

三、加强从严治党，切实抓好党风廉政建设

1、注重强化党组的主体责任。根据党组成员“责任分解量化，责任考核细化，责任追究严化”的工作机制，切实担负起党要管党，从严治党的政治责任，以落实全面从严治党要求引领全面从严治院工作，建强班子，从严治警，带好队伍，甘当表率。同时，围绕法院工作目标和工作主题，不断强化司法作风建设，健全完善与审判执行工作相适应的党风廉政建设制度体系和惩防机制，并将其纳入法院目标管理绩效考核，载入干警个人业绩档案作为评判工作实绩的一项重要标准，从而以严格的教育、管理、监督、考核确保优良的司法作风。党组年初要在全院干警大会上作党风廉政建设和审判执行目标任务完成公开承诺，层层签订责任状，层层传导压力，层层压实责任，切实形成有权必有责、有责必担当的长效机制。

2、做好党员教育管理工作。推进从严治党，坚定不移的把从严治党要求落到实处。积极探索建立科学有效地党员教育管理制度、规范发展党员工作，坚持党组理论中心组学习、“三会一课”等工作机制，定期开展党员干警理想信念和宗旨意识教育，不论是审判团队，还是员额法官，都必须坚持把执行政治纪律规矩作为公正高效司法的标尺，加强法院文化建设，努力营造风清气正、积极向上的工作氛围。

3、扎实开展“纪律作风建设年”专项活动。由党组召开专题会议，提前谋划、详实安排部署，制定“纪律作风建设年”活动实施方案，成立领导小组，组织召开动员部署大会。采取中心组学习、集中学习、党小组学习、自主学习等方式，围绕党的十九大精神和习近平就新时代中国特色社会主义思想，深入学习中国共产党《廉洁自律准则》《纪律处分条例》、最高人民法院“8个严禁”等党内法规、政策要求以及各级政法、法院会议精神，进一步促使干警树立廉洁意识，把牢红线思维。

四、规范基础工作，全面提升为民服务能力和水平

1、推进党建带群团工作。深入推进党建带工建、团建、妇建，充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织的桥梁和纽带作用，组织开展丰富多彩的载体活动，各群团组织每个月至少开展1次符合工作实际、群团特点、干警需求的活动，使党建共建工作常态化、长效化。

2、做好党员发展工作。按照党员发展工作方针，严格发展党员工作程序和标准，做好发展党员自查及规范党员档案管理工作，吸收优秀干警成为积极分子，为党组织增添新的力量。

3、推进党建工作信息化。注重拓宽党建信息化渠道，充分利用官方微博、官方网站、微信公众号、霍法党员微信群等现代信息技术，开展网上组织生活，加快实现党建工作网络化管理，推动党支部工作由传统向现代转变，构建开发互动的基层党组织活动平台。

4、做好党费收缴工作。做好全院在职党员党费收缴工作，按照足额缴纳党费。定期维护党员信息库，保质保量完成党内统计年报工作。

5、规范党建述职评议考核机制。结合年终考核，开展党支部书记、支委述职评议和民主评议党员工作。

五、强化精神文明，创建稳定和谐的良好氛围

1、积极开展迎新春文体活动、“三八”妇女节拓展训练、“清明祭英烈”、“五四”青年节乌兰浩特五一会址参观学习和青年法官、干警为主要骨干的演讲比赛、“迎七一”、“迎国庆”等党建系列活动和主题党日活动。通过开展廉政警示、街头普法宣传、义务劳动、观看爱国纪录片、组织庭审观摩等活动，进一步加强和规范党内政治生活，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

2、开展形式多样的主题教育活动和文体活动。开展帮扶、关怀、慰问、志愿服务等活动，帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。

3、推进“五型机关”创建。深入推进学习型、服务型、效能型、廉洁型、创新型“五型机关”创建活动，促进党员干警增本领、强服务、提效能、转作风，把党支部的活力和党员干警的工作热情激发出来，推动全院审判执行等各项工作顺利开展。

4、全面做好扶贫攻坚工作。采取定期走访、慰问，深入结对帮扶家中了解具体情况，解决问题，扎扎实实为群众办实事、做好事。