霍林郭勒市科技局2019局党风廉政建设和反腐败工作计划

为全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神，今年我局党风廉政与反腐败工作将深入落实从严治党、依规治党要求，强化监督执纪问责，压实“两个责任”，做到“两个维护”;坚持围绕中心、服务大局，进一步加强作风建设、制度建设、队伍建设和反腐倡廉建设，积极营造风情气正的政治氛围，为全面提高科技工作质量效能提供坚强的纪律保障。具体工作计划有以下几个方面：

一、严明党的纪律，增强党员干部守纪律讲规矩意识

(一)严明政治纪律和政治规矩。坚持纪在法前、纪严于法，把纪律和规矩挺在最前面的工作原则。深入学习和宣传《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，把贯彻这两部党内法规作为切实担当和落实好全面从严治党主体责任的重要抓手，把党的纪律刻印在全体党员特别是党员领导干部的心上，真正把党章、党规、党纪的权威性、严肃性在全体党员中树立起来，力求学深悟透、身体力行。并形成政治纪律教育常态化，确保在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致。按照“五个必须”、“四个意识”、“十个严禁”的工作要求，引导广大党员干部特别是领导干部，受警醒、明底线、知敬畏，确保广大党员干部严格履行政治责任，自觉遵守党纪政纪，积极维护党的团结统一 。

(二)严明组织纪律和组织原则。加强组织纪律，教育引导广大党员干部牢固树立组织观念，正确处理个人与组织的关系，做到对党组织忠诚，言行一致，表里如一。严肃党内政治生活，督促党员干部坚持和发扬实事求是、理论联系实际、密切联系群众、开展批评与自我批评、执行民主集中制等优良传统，提高党内生活的严肃性，坚决克服组织涣散、纪律松弛等现象。

(三)开展纪律执行情况专项监督检查。加强对执行党的政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查，严肃查处违反政治纪律的问题。加强对中央和自治区、通辽市、我市重大决策部署落实情况的监督检查，决不允许有令不行、有禁不止，确保政令畅通。加强对党内议事规则、“一岗双责”、个人有关事项报告、述责述纪述廉等制度执行情况的监督检查，对执行制度不力、落实工作不到位的党员干部严格问责追究，让守纪律讲规矩成为党员干部的行为习惯。

二、严格履行“两个责任”，确保职责任务落到实处

(一)明确职责分工，严格履行“两个责任”。班子成员、科室负责人、普通党员职工，要明确各自工作职责，层层传导压力，逐级下压责任，形成认识到位、责任明晰、履职尽责的主体责任落实体系。要狠抓作风建设，严明党纪政纪;选好用好干部，维护职工权益;重视宣传教育，积极开展廉政文化建设;积极开展专项治理工作，建立建全监督制约机制;推进体制改革，促进行政效能等多方面工作。落实党政“一把手”切实担负起第一责任人职责，认真履行领导责任、推动责任、监管责任和自律责任;落实班子成员各自责任，自觉承担“一岗双责”，主动履行担当责任、分管责任、指导责任和监管责任，认真抓好职责范围内和分管领域的党风廉政建设工作。

(二)强化措施保障。进一步健全完善集体讨论决策机制和主抓直管机制，凡事关本单位党风廉政建设的重点工作、重大事项、重要安排，党组织领导班子要集体讨论决策，直接安排部署、督查推进。要健全完善约谈提醒制度，对涉及干部工作作风和廉洁自律的轻微违纪问题，党政主要负责人要及时约谈提醒。严格执行党组及其主要负责人定期向上级党委和纪委报告党风廉政建设责任制落实情况和述责述纪述廉制度，确保党政主要负责人认真履行第一责任人职责，

(三)严肃责任追究。把坚持和完善责任考核、责任追究等制度作为推进和保障“两个责任”落实的重点，加强督促检查，形成有错必究、有责必问的问责追究体系。实行“一案双查”制度，对发生腐败案件和不正之风情况 ，既要追究当事人责任，又要追究相关领导责任，确保主体责任落实。

三、严抓作风建设，促进党风廉政建设和反腐败工作常态化

(一)坚持抓常抓细抓长，防止“四风”反弹。实行作风建设常态化监督，加大监督检查力度，严肃查处违反中央八项规定的各种顶风违纪行为，发现一起、查处一起、通报曝光一起。密切关注“四风”新形式、新动向，及时发布预警信息，强调纪律要求，提醒和教育党员干部自觉抵制和主动纠正。坚持敏感节点狠刹“四风”，坚决查处违反厉行节约、公务接待、滥发补贴、财务运行不规范和工作纪律执行不严格等问题。坚持把狠刹“四风”与健全长效机制紧密结合起来，针对反映突出的问题，建立健全相关制度。开展作风建设执行情况专项检查，综合运用纪律处分、组织处理、诫勉谈话、约谈函询、公开通报、典型曝光等方式，督促党员干部形成良好的作风习惯。

(二)加强学习教育，开展作风整顿。在干部职工中进一步开展学习有关工作制度、相关规定及习近平总书记的系列重要讲话精神活动。通过开展学习和检查对照活动，从中找到差距，弥补不足，改正缺点。特别是着力解决好领导干部在思想作风、学习作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题。进一步加强反腐倡廉教育，积极开展警示教育等廉政宣传活动。通过开展警示教育、预防职务犯罪等活动，增强广大职工反腐倡廉意识，提高党员干部拒腐防变能力。通过开展系列学习教育工作，进一步强化干部职工的作风意识和廉洁意识，树立正确的人生观、价值观和政绩观，大兴求真务实之风，突出治理局内“庸、懒、散、冷、怨”现象，严格依法统计，坚持原则制度，敢于抵制和查处在统计上的弄虚作假行为，以高度负责的态度确保统计数据的准确性。并按照注重预防、强化督查，及时发现、严肃纠正的要求，健全干部职工的监督工作机制，力求把党内党外监督的各项要求落到实处，有效杜绝各种腐败行为发生。