根据市纪委、市委组织部安排部署,我公司于2018年2月9日召开了2017年度党组班子民主生活会,5名党员领导干部成员参加会议,3名非党领导干部列席。市纪委张忠明同志、市委组织部杨明轩同志到会指导。会议以认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署为主题,联系班子和个人实际,深刻进行党性分析,深入查摆剖析问题,认真开展批评和自我批评,增强了党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,提高了领导班子和班子成员自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,达到了开出好效果、开出高质量的要求。现总结报告如下:
一、会前准备充分,思想认识到位
我公司按照高质量高标准开好专题民主生活会的要求,周密部署、精心准备,在制定方案、学习研讨、征求意见、谈心谈心、学习教育“回头看”、撰写对照检查材料、进行思想再动员等环节狠下功夫,坚持“走在前作表率”,扎实做好各项准备工作。
(一)明确工作步骤,精心制定方案。我公司组织党员领导干部深入研究学习市委文件通知,以学习贯彻党的十九大会议精神为主题,围绕“两学一做”学习教育要求,结合实际制定工作方案,将整个民主生活会工作划分为会前准备、会中实施、会后反馈3个阶段、明确了会前需要完成的事项、时间安排、会议议程、会后需要做的工作和具体要求等内容,落实责任到人,并报督导组审核,为开好民主生活会提供了扎实保障。
(二)深化学习教育,夯实思想基础。组织党员领导干部集中学习领会党的十九大精神,组织党的十九大精神专题研讨,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵,搞清楚、弄明自“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点,组织党员领导干部集中学习《关于印发<2017年度党员领导干部民主生活会实施方案>的通知》(霍组通字〔2018〕1号)及市委组织部《关于认真做好2017年度党员领导干部民主生活会有关工作的通知》(〔2018〕2号),严格按照要求召开民主生活会。为开好民主生活会打牢思想基础。
(三)坚持问题导向,找准突出问题。广泛听取党员、干部和群众的意见建议,对征求到的意见和建议进行了认真梳理归纳。共梳理出对班子的意见和建议3条,对班子成员的意见建议38条,并原汁原味向班子和干部本人反馈,使得开展批评和自我批评更能有的放矢。局党组专门召开了会议进行研究征求意见建议清单,制定了整改措施,明确了责任人,规定了整改完成时限。
(四)深入交心谈心,凝聚思想共识。要求做到“四必谈”,即主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管部室负责人必谈,采取“一对多”、“多对多”、“集体座谈”等方式,坦城地征求意见建议,做到既肯定成绩、更找出问题,既谈工作、更谈思想认识,做到有交流、有交心、有共识、有共勉,既加深了了解、增进了互信,也卸下了包袱,切实把矛盾和问题解决在专题民主生活会之前。
(五)回头对照检查,全面查缺补漏。对照《党章》、对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,对照初心使命,对照征求到的意见,坚持问题导向,强化问题意识,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,对党组班子和班子成员学习教育的进展、效果和存在问题进行认真“回头看”,实行对账销号,对标盘账,全面做好查漏补缺,使得前期工作不留死角和缺陷。
(六)精心撰写材料,思想开诚布公。班子对存在问题进行了分析梳理,对产生问题的主要原因进行了深入剖析,并明确了今后的努力方向和整改措施,客观真实地反映了当前班子的实际。班子对照检查材料广泛征求了全体党员干部群众的意见,党组多次讨论、反复修改;经督导组审核,逐字逐句进行修改,逐段逐项充实完善。各班子成员撰写对照检查材料,紧密结合实际,着重从思想、忠诚、担责、作风、纪律等方面查找存在的突出问题,深入剖析根源,认清问题实质,提出整改措施,切实做到开门见山、直奔主题,真正触及了思想灵魂。杨佳霖同志先后两次逐一审阅局班子成员的对照检查材料,提出具体修改意见,确保聚焦主题、符合要求。
二、严肃严密组织,深刻查摆剖析
会中,赵金锁同志汇报了2016年度民主生活会整改落实情况、王海军同志汇报了2017年度民主生活会准备和征求意见情况;杨佳霖同志主持召开了民主生活会,并代表班子作了对照检查,随后带头对自身存在问题进行了查摆剖析,带头开展自我批评,并要求班子成员对其进行批评,虚心诚恳接受大家的批评意见,为开好民主生活会做示范。班子成员本着对自己、对同志、对组织、对事业高度负责的态度,严肃认真地开展批评和自我批评,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,在红脸出汗中增进了党性原则基础上的团结,达到了“团结—批评—团结”的目的。
一是自我批评严肃深刻。班子成员按照会议要求开展党性分析,联系思想、工作、生活和作风实际,联系个人成长进步经历,联系会前征求到的问题、自身剖析查找的问题,进行了“揭短亮丑”。大家敞开思想,不躲闪回避,以树立标杆、向我看齐的态度,深挖思想根源,彰显了思想自觉。党组班子和成员共查找问题70条,主要体现是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入扎实,服务中心和大局工作举措不多,干事创业的能力激情不强,管理手段单一、有时失之于软,清廉做事、自我约束有时不足等。
二是相互批评认真坦诚。每位班子成员在自我批评后,其他班子成员逐一提出批评意见,共提出批评意见70条。主要涉及的问题有:经营和党建没能做到两手抓两手硬、向上沟通向下联系不足、理论学习不够重视、经营管理能力仍需提高、创业激情担当精神退缩等。相互批评全过程直截了当,没有讲官话套话,谈得比较深比较透,对每一位同志都产生了灵魂触动。
三是接受批评态度诚恳。每位班子成员对批评都作了虚心接受的表态,表示对会前查摆和会上提出的问题,将认真对待、立查立改,确保问题整改落实。大家一致认为,通过批评和自我批评,感情更近了、凝聚力更强了、民主团结氛围更浓了,思想得到洗礼净化,党性得到锤炼提升。
批评和自我批评结束后,督导组市纪委张忠明同志对我公司班子民主生活会给予了高度评价。同时通过清水河县的通报,也强调了几项重点:1、开民主生活会一定要按程序开会,邀请相关部门人员。2、对照材料不许作假,套用外单位材料。3、不如实上报会议情况,请假人员没有如实上报。4、会后针对查摆出来的问题不能做到严肃整改,推卸责任。
三、坚持立行立改,推动整改落实
在深入开展批评和自我批评之后,杨佳霖同志对会议进行了总结,充分肯定了与会同志的严肃态度,认为会议提高了思想认识,牢固了纪律意识;找准了突出问题,提高了政治觉悟;明确了努力方向,增强了工作动力,成效明显。强调班子成员要坚持问题导向,针对会前征求到的意见建议、会上查摆出的问题和相互提出的批评意见,列出清单、逐条整改,确保民主生活会成效转化为提高自身、推动工作的成果。
一是加强理论武装,坚定理想信念。采取个人自学和集体学习相结合、专题辅导与讨论交流相结合等多种形式,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,特别是新时代中国特色社会主义思想,把好世界观、人生观、价值观“总开关”,努力学习与岗位职责相关的业务知识和经济、科技、法律、文化、管理知识,弥补知识短板,克服本领恐慌,增强工作的前瞻性、主动性,不断提高班子成员工作水平。加强思想政治建设,抓好理论建设这个根本、党性教育这个核心、道德建设这个基础,自觉维护党的权威,始终对党忠诚,做到在原则问题上立场坚定、旗帜鲜明,在大是大非面前头脑清醒、始终如一。
二是强化党性修养,树立规矩意识。认真学习和遵守党章,把党的政治纪律和政治规矩落实到日常工作和生活中,不断强化大局意识、责任意识和服务意识,坚持按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事。认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度,带头开展批评与自我批评、带头抓好整改落实,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做,争做党员干部的表率。牢固树立群众观念,始终把群众利益放在第一位,持续用力推进矛盾问题协调化解,做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众,进一步密切党群干群关系。
三是发挥整体功能,持续改进作风。主动加强与市委、市政府和上级业务部门的联系沟通。认真执行民主集中制原则,严格按照班子议事规则和决策程序办事,凡涉及干部推荐、大额资金使用等重大事项,都由集体研究讨论决定。班子成员之间加强沟通与交流,消除隔阂、增进共识,充分调动和发挥班子成员工作积极性,努力营造民主、团结、融洽的共事氛围,形成干事创业的强大合力。
四是加强能力建设,提升担当作为。树立“细节决定成败”的理念,以高度负责的精神、扎实细致的作风,做好来访接待、来信办理、网上监督等工作,推进业务流程精细化、制度化和规范化。围绕市委、市政府领导批示件、上级交办案件和群众反映的热点难点问题,加大督查力度,创新督查方式,确保群众反映的合理合法诉求及时就地解决。
五是严格组织生活,完善管理制度。把党的组织生活作为从严落实党内政治生活的重要内容和载体,坚持民主生活会和组织生活会制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度、个人有关事项请示报告制度,进一步健全和完善机关管理制度,对已经形成并运行良好的制度继续加以坚持,对尚不完善的制度及时修订完善,对目前还未形成的制度抓紧制定完成,建立按制度办事、以制度管人、用制度约束的工作格局,进一步促进机关作风转变、工作效能提升。大力倡导雷厉风行的工作作风,建立健全部门和个人绩效考核办法,有效解决人浮于事、办事拖拉、态度生硬等突出问题,努力做到程序顺畅、职责明晰、衔接严谨、运转高效,不断提高工作水平。
六是加强廉政建设,落实治党责任。进一步强化党风廉政教育,定期组织廉政知识学习,观看廉政教育片,带头遵守党纪国法,带头讲党性、守原则,树立正确的世界观、人生观和价值观,正确对待权力、金钱、名利,在任何时候、任何情况下,都能守得住清贫,耐得住寂寞,经得起诱惑,顶得住歪风,管得住自己,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线。完善与干部职工定期谈心谈话制度,教育引导干部职工立德慎言,防微杜渐,自觉抵制各种不正之风,干干净净做事,清清白白做人。不断加强机关思想文化和精神文明建设,开展丰富多彩的机关文体活动,树立团结互助、健康向上的良好风气,进一步增强干部队伍活力,建设一支信念坚定、为民务实、敢于担当、清正廉洁的干部队伍。
附:2017年度民主生活会查摆问题整改清单
内蒙古东蒙鑫农牧业有限责任公司
2017年度党员领导干部民主生活会问题整改清单
问 题 |
具体内容 |
整改措施 |
责任人 |
整改时限 |
(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面。 |
1、在学懂弄通做实上下的功夫还不够。 2、大局意识不强。 3、维护权威不够坚决彻底。 4、与党中央保持高度一致不够精准到位。一方面意识形态责任落实不到位。另一方面存在贯彻落实中央生态文明建设政策不到位的问题。 |
1、抓好理学习。带头学习贯彻党的十九大精神,按照“两学一做”学习教育的要求,制定集体学习计划和党员个人自学计划,坚持每季度开展一次专题研讨,坚持抓好个人自学,定期报告个人学习情况。 2、坚持学以致用。结合公司实际,积极开展课题调研,提高调研针性。
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杨佳霖 |
2018年 12月底 |
问 题 |
具体内容 |
整改措施 |
责任人 |
整改时限 |
(二)认真执行党中央决策部署和市委决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告方面。 |
5、存在“自由主义”现象。 6、执行党中央决策部署和市委决议决定不到位。 7、落实请示报告制度仍有差距。 |
3、严格执行请示报告制度,党支部按照相关要求及程序,及时对上级党工委报告有关事项。 4、深刻理解上级决策部署,自觉贯彻执行并加紧推动。 5、完善公司请示报告制度机制,明确请示报告的具体内容、时限和人员层次。
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杨佳霖 |
2018年 12月底 |
问 题 |
具体内容 |
整改措施 |
责任人 |
整改时限 |
(三)对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织方面。 |
8、对上级组织提建议谈意见不能做到知无不言、言无不尽。 9、存在一定的媚上心理,对上级领导关注的事项、关心的工作,习惯于表态高嗓门、落实快节奏;对不易引起上级领导注意的潜性隐性工作,则落实的积极性不够、主动性不强。 10、对当前意识形态领域的各种错误思潮、错误主张和错误言论,如何更好地维护党的形象、宣传党的政策主张等方面办法不多,在这方面存在一定的畏难情绪,对一些干部职工传播小道消息、诋毁时政的现象存在麻痹思想,没有带头抵制。 11、检举揭发“两面人”“两面派”还不够深入。 |
6、坚决做到认真贯彻落实上级的决策部署,不打折扣、不搞变通,树立正确的发展观和政绩观,重实干、求实效。 7、坚决做好公司生产经营及生态治理相关工作。 8、强化意识形态工作,对各种错误思潮、错误注重和错误言论举旗亮剑,教育引导公司党员干部更好地维护党的形象、宣传党的政策主张,党员领导干部带头抵制小道消息等。 9、坚决与“两面人”“两面派”作斗争,不搞当面一套、背后一套。 |
杨佳霖 |
2018年 12月底 |
问 题 |
具体内容 |
整改措施 |
责任人 |
整改时限 |
(四)担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼、递条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对待个人进退留转方面。 |
12、担当精神不够。 13、进取精神不强。 14、履行全面从严治党的责任不够有力。 15、执行干部政策方面,公司的人事制度不完善,选人上重用不重培养。 |