2019年，是学习贯彻党的十九大精神的关键之年，也是全面建成小康社会的决胜之年。公司党总支坚定不移的以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应和把握从严治党新常态，坚持党要管党的总体要求，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，大力加强企业党的政治建设、思想建设、干部队伍建设、基层党组织建设、党风廉政建设，充分发挥党总支的领导核心和政治核心作用，为自来水公司经营发展提供坚强的政治保证。

一、抓好理论武装，强化思想政治教育

1、深入推进学习教育活动。党总支及各支部要依托集中学习、专题研讨等载体，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神，深入领会十九大提出的新思想、新理念、新战略，带动广大党员干部真正学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等精神实质，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高党员干部的政治站位。

2、扎实开展学习型党组织建设。继续落实每周三集体学习、各党支部每周学习的常态化工作，深入学习习近平总书记系列重要讲话，及时组织学习中央、自治区、通辽市及我市重要会议、文件精神，重要讲话等，鼓励党员干部参加各类业务培训和上级党委组织的学习培训，各党支部年度集中学习不少于40次；党员学习不得少于50学时；“学习强国”每日学习积分不得少于30分；党员个人学习笔记不少于2万字。

二、加强党的建设，充分发挥核心作用

3、充分发挥党总支的政治核心作用。坚持民主集中制，严格执行“三重一大”决策程序和“一把手”末位表态制度。在具体工作中，要坚持党建工作与企业改革发展同步谋划、党的组织和机构同步设置、党组织负责人和党务工作人员同步配备、党建工作同步开展，实现“四个同步”，确保党的领导、党的建设在企业改革中得到加强。严格履行党总支在决策、执行、监督各环节的权责，规范党总支、党支部工作方式，充分发挥党总支“把方向、管大局、保落实”的政治核心作用。

4、不断提升领导班子的履职治企能力。增强政治领导本领，坚决贯彻执行党中央、自治区、通辽市及我市各级党组织的决策部署，增强依法治企本领，严格执行党纪国法和企业规章制度，规范法人治理结构和领导班子权力运行；增强群众工作本领加强对群团工作的领导，充分发挥联系群众的桥梁纽带作用；增强狠抓落实本领，说实话、谋实事、出实招、求实效，把雷厉风行和久久为功有机结合起来，攻坚克难，以钉钉子精神做实做细做好各项工作；增强驾驭风险本领，健全企业生产经营管理风险防控机制，善于处理各种复杂矛盾，勇于战胜前进道路上的各种艰难险阻，牢牢把握工作主动权。 

三、严守纪律规矩，做实抓牢政治建设

5、加强意识形态工作，营造良好的政治生态。切实把党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置，弘扬社会主义核心价值观，自觉主动地、全面具体地向党中央看齐，坚决维护中央权威，保证中央政令畅通。党支部每年至少召开2次专题会议研究意识形态工作，进行综合分析研判，每半年向党总支汇报一次意识形态工作，及时报告重大情况和突发事件，引导党员干部坚定理想信念。

6、加强制度建设，全面夯实党建工作基础。认真贯彻党内政治生活准则的要求，鼓励党员在党内政治生活中讲真话、提意见，高质量开好民主生活会和组织生活会。扎实开展“三位一体”党员管理模式，建立党员积分卡、党员日常管理台账。认真落实“三会一课”、“4+X”支部主题党日等制度。严格规范党员发展程序，规范党员档案管理等工作。全面加强基层党建队伍建设，加强业务培训指导。落实党务公开制度，对党费收缴、管理、使用等工作的执行情况进行公示。

四、强化责任落实，抓作风建设驰而不息

7、深入开展反腐倡廉教育。坚持把反腐倡廉教育作为党风廉政建设的基础性工作，创新载体、丰富内容，利用固定学习日集中学习市委、市纪委关于党风廉政建设的相关文件和典型案例，组织观看警示教育记录片，到廉政教育基地参观学习，利用微信公众号不定期推送廉政警言和相关的政策法规。加强对新提任、新录用的党员干部理想信念、党规党纪、从政道德、岗位廉政等方面的教育，规范从政行为，促进廉洁自律。党员领导干部要主动适应从严治党新常态，作出表率。

8、严格遵守政治纪律规矩。认真贯彻落实各项党规党纪、中央八项规定精神、自治区28项配套规定和我市具体规定精神，锲而不舍纠正“四风”，紧盯“四风”新形式、新动向，抓住关键时间节点，抓牢具体问题。加强对党员干部的日常管理监督，加大约谈、函询、诫勉谈话力度。积极开展纪律作风情况明察暗访，对机关各部室、分、子公司的作风效能、工作纪律、窗口服务等情况进行监督检查，坚决杜绝有令不行、有禁不止，确保各项纪律严格执行到位，切实推动作风建设。

五、丰富载体活动，注重精神文明建设

9、企业文化与党的精神高度融合，提高全员素质。通过“学习强国”、宣讲授课、集中研讨，读书分享、交流心得等形式、进一步学习习近平治国理政新思想、新理念、新战略，不断创新学习形式，做到真正的入眼入脑入心。

10、扎实开展教育活动，提升企业凝聚力。坚持依托公司重要会议、重大纪念日、重要时间节点开展形式多样的主题教育活动。例如10月1日是新中国成立70周年，“七一”党的生日，“五四”青年节等节日，同时注重结合突发事件和实事热点等内容开展活动。通过各项活动的开展，引导全体干部职工树立正确的人生观、价值观、世界观，进一步增强企业的团结力、向心力、战斗力。